第1章 写在前面

感谢您阅读本书。为了确保高效阅读，本书编辑特作如下简要说明：

关于本书的4句话

编写定位：专门为年轻企业家编写，非主流MBA经典培训课程的精华本。

培训教练：来自全世界最有人气的成功及商业大师——拿破仑·希尔、戴尔·卡耐基、松下幸之助、乔·吉拉德、比尔·盖茨、史蒂芬·柯维、卡耐基夫人和李嘉诚。

思想精髓：激励、经营、推销、效能、财富、演说、商业谋略和魅力等八个方面。

解决问题：如何带领企业成功致富；如何铸就国际一流企业；如何每天成交亿万订单；如何打造高效能团队；如何创造世界财富神话；如何用舌头打败拳头；如何白手起家、以小搏大；如何在商场光芒四射。

阅读本书你能得到什么？

思维及行动模式：

①松下电器开门营业之前的第一件事；

②化渴望为财富的6大步骤；

③乔·吉拉德确保成交的6样东西；

④报告坏消息的骨架（SPINES）策略；

⑤管理者授权的10大原则；

⑥高效能人士的7个习惯；

⑦演讲者千万不要犯的错误；

⑧比尔·盖茨每天问的4个问题；

⑨微软公司小团体思维模式；

⑩李嘉诚日常管理9要点；

(11)美国总统礼仪顾问关于服饰的忠告；

(12)收购和买古董的区别……

成长及经营策略：

(1)如何与自己对话；

(2)一窝蜂时怎么办；

(3)政商关系如何处理；

(4)如何寻找市场空白；

(5)怎样讨顾客欢心；

(6)如何才能少犯错误；

(7)如何应对商业新规则；

(8)出现财政赤字怎么办；

(9)如何通过关系开展业务；

(10)如何把坏消息转化为好消息；

(11)处理棘手问题的方法和具体战术；

(12)如何进行有效的自我操练……

个人思考：

(1)是什么限制了大多数人的成功？

(2)为什么很少有人40岁前成功？

(3)决定为什么没有对和错？

(4)松下为什么选用看到国旗掉泪的人？

(5)微软为什么不与最终用户交谈？

(6)为什么不可独霸行业？

(7)人为什么不知道自己要什么？

(8)为什么有教养的人遵守条条框框？…… 关于本书阅读步骤的若干建议

阅读前，120%相信本书定有受用之处——看见是从相信开始的。

阅读时间最好为早起30分钟和睡前30分钟——心灵成长欢迎安静，拒绝喧闹。

倘若不认同书中某章或某节，请抛开——智者从来不把本来快乐的事变成折磨。

读完一章或一节不忙于分享——达人需要沉淀，达人需要传播做到的而不是学到的。

读完后，请将实用部分融入经营和成长中，逐渐忘记本书——书是为你服务的！

本书中价值连城的8句话

每个成功的故事，都是以这样的方式开头的：“从前有一个人，他希望有朝一日……”

——成功学大师拿破仑·希尔

即使没有客户光临，也要准时开店服务，因为做生意不只是为了赚钱。

——经营大师松下幸之助

成交总是降临在那些准备成交的推销员身上。

——推销大师乔·吉拉德

消防队的最大贡献应是做好防火工作，而不只是忙于到处救火。

——效能大师史蒂芬·柯维

我们不能像大公司那样考虑问题，否则我们就死定了。

——财富大师比尔·盖茨

你得告诉他们一些有关他们的事，而那是他们没想到你可能会知道的。

——成功学大师戴尔·卡耐基

我首先是一个人，再而是一个商人。

——商业大师李嘉诚

与其跟狗争道，被它咬一口，倒不如让它先走。

——魅力大师卡耐基夫人

本书最基本的3个使用功能

自学功能：为企业总裁或经理人提供思考方法和问题解决方案；

培训功能：用来对主管和下属实施自助阅读培训；

赠送功能：通过跟客户、朋友分享，一起成长和进步。