第39章 给员工输送新鲜血液，让团队从优秀到卓越(3)

因任施教的技巧

育人的目的在于能够在用人之后能更好地发挥他们的才能，做好团体的事业，因此育人就必须要为我所用，需要什么样的人才就培育什么样的人才，要因任施教。我们知道对一个商业部门来说资金是...