第4章 一息尚存，战斗不止：坚韧是生命的脊梁
真正的强者永远不会气馁
淮海战场上的国民党军主帅杜聿明中将在望远镜中目睹了赵庄阻击战的惨烈，他脸色惨白地扔下望远镜，久久没有说话，这个名不见经传的李云龙给他留下深刻的印象。
黄昏时分、李云龙带领全团残存的战士撤出赵庄阵地时，全体都哭了。李云龙的心里像撕心裂肺般痛苦，这个团是他从晋西北带来的独立团的老底子，现在几乎打光了。
赵庄阻击战结束后，大批补充兵员到了，其中大部分是国民党军俘虏，二帅得到补充，成了满员师，兵力达到上万人。他还没来得及休整部队，新的作战任务又到了。
在小说原著《亮剑》中，李云龙为围攻县城而牺牲了自己的妻子，为取得胜利而一次又一次地被降职，他也曾饱尝了金门战役的惨败、好友赵刚在文革中被折磨致死的生离死别……无论是在战场上，还是在生活中，李云龙都曾遇到过重重险阻和重压，但是他始终昂着头，用生命实践着自己的诺言，履行着自己的职责。
第二次世界大战后，功成身退的英国首相丘吉尔应邀在剑桥大学毕业典礼上发表演讲。
经过邀请方一番隆重但稍显冗长的客套话之后，丘吉尔走上讲台。只见他两手抓住讲台，注视着观众，大约在沉默了两分钟后，他就用那种他独特的风范开口说：“永远，永远，永远不要放弃！”接着又是长长的沉默，然后他又一次强调：“永远，永远，不要放弃！”最后，他再度注视观众片刻后蓦然回座。
场院下的人这才明白过来，紧接着便是雷鸣般的掌声。
丘吉尔用他一生的成功经验告诉人们：成功根本没有秘诀，如果有的话，就只有两个：第一个是坚持到底，永不放弃；第二个就是当你想放弃的时候，回过头来照着第一个秘诀去做：坚持到底，永不放弃。
挪威戏剧家易卜生曾说：“不因幸运而固步自封，不因厄运而一蹶不振。真正的强者，善于从顺境中找到阴影，从逆境中找到光亮，时时校准自己前时的目标。”真正的强者不是永远不会遭遇困难，而是身处逆境时比在顺境时更能坚强不屈。他们热爱自己的事业，不怕长途跋涉，不怕肩负重担，好似飞蛾扑火，绝不会轻言放弃。
原一平是日本有名的推销大王，在刚走上推销岗位时，曾饱尝失败之苦。他干的是以业绩拿收入的活儿，没有业绩，一分钱薪水也拿不到。
为了省钱，他只好上班不坐电车，中午不吃饭，更苦的是，连住的地方都没有，公园的长凳就是他的床。
然而面对工作和生活中的重重困难，他并不气馁。每天清晨5点左右，他就从长凳上爬起，迅速地梳洗之后，就从这个“家”徒步去上班。一路走得很有精神，有时还吹吹口哨，遇到别人，还热情地打打招呼。
一天早晨，他朝公司走去，又遇到一个很体面的绅士。可能是每天清晨都碰面的缘故，日子一久，彼此间很自然地打个招呼，道声早安。这天，他们照例打过招呼之后，那绅士叫住原一平聊了起来。
“我看你笑嘻嘻的，全身充满干劲，日子一定过得很痛快啦！”
“托您的福，还好。”他回答说。
“我看你每天起得很早，是个难得的年轻人。我想请你吃早餐，有空吗？”
“谢谢您！我已经用过了。”他很大度地说。
“哦！那就改天吧。请问你在哪里高就啊？”
“我在明治保险公司当推销员。”
“是吗？既然你没空吃早餐，那我就投你的保险好啦！”
听了这句话，原一平一下子愣住了。整整7个月时间，他没有拉到一分钱保险。那一刹那，他深深地感受到了“喜从天降”这句话的滋味。
原来，这位体面的绅士是附近一家大酒楼的老板，也是三业联合公会的理事长。经过他的介绍，原一平很快地就与三业联合公会的许多公司搭上了线，获得许多的潜在客户。于是，否极泰来，经历了最穷困潦倒、落魄到睡公园的生活后，原一平从这一天起彻底“转运”了。
真正的强者永远不会气馁，不管完成任务的道路上有多少艰难险阻，他一定会克服困难，朝自己的目标奋进。“种子不落在肥土而落在瓦砾中，有生命力的种子绝不会悲观和叹气，因为有了阻力才能磨炼。”卓越的人的共同优点是：在不利与艰难的遭遇里百折不挠，而有些人，但凡接受了困难的任务，便自怨自艾，裹步不前。他们只知道把自己裹在安全的壳里，稍遇风暴，便轻言放弃，这已成为了他们的一种本能反应。试问，这样的人如何为自己的前途负责，这样的员工让老板如何相信？
在美国，在一位穷困潦倒的年轻人，他身上全部的钱加起来都不够买一件像样的西服，但他仍全心全意地坚持着自己心中的梦想。他想做演员，拍电影，当明星。
当时，好莱坞共有500家电影公司，他再清楚不过了，他根据自己认真计划的路线与排列好的名单顺序，带着自己写的电影剧本前去一一拜访。但第一遍下来，所有的500家电影公司没有一家愿意聘用他。
面对百分之百的拒绝，这位年轻人没有灰心，从最后一家被拒绝的电影公司出来之后，他重新又从第一家开始，继续他的第二轮拜访与自我推荐。
在第二轮的拜访中，500家电影公司依然拒绝了他。
第三轮的拜访结果仍与第二轮相同。
这位年轻人咬牙开始他的第四轮拜访。当拜访完第350家后，第351家电影公司的老板破天荒地答应，愿意让他留下剧本先看一看。
几天后，年轻人获得通知，请他前去详细商谈。
就在这次商谈中，这家公司决定投资开拍这部电影，并请这位年轻人担任自己所写剧中的男主角。
这部电影名叫《洛奇》。这位年轻人的名字叫史泰龙。
在电影史上，这部叫《洛奇》的电影与这个日后红遍全世界的巨星史泰龙，皆榜上有名。
有时，成功就是如此简单又如此充满波澜，史泰龙不是想要一个成功的结果，而是一定要这个结果，他坚持自己成为名星的这个梦想一定会实现，这已经是成功的第一步了。梦想的高度给予了他自信的韧度，自信又给了他坚持的力量，最终他成功了。
人在职场，有时风光绝顶，无人能比；有时却要苦苦撑持暗无天日的境遇，于是人和人的区别便产生了。遇到失败就放弃的人注定只能做职场上的旁观者，而只有那些把失败当作垫脚石，永远不会屈服的人才能成为职场的主角。
很多人只看到原一平、史泰龙成功以后的光环，却不知道他们在成功前，曾经经历过无数次的失败。有多少人能承受这么多次的失败，又有多少人在失败了1855次、1009次后，还是坚定决心继续努力下去……这就是平凡与卓越的分水岭。当你身边的人取得非凡的业绩，做出令人瞠目的伟业时，不要歆羡，你们的起点是一样的，你所缺的只是那颗百折不挠的心。
曾经，有一个年轻人去见一位智者。
“请问，怎样才能成功呢？”年轻人恭敬地问。
智者微微一笑，递给年轻人一颗花生：“它有什么特点？”年轻人愕然。
“用力捏捏它。”智者说。
年轻人用力一捏，当然被他捏碎的是花生壳，却留下来了花生仁。
“再搓搓。”智者说。
年轻人照他的话做，花生红色的皮也被自己搓掉了，只留下白白的果实。
“用手搓搓手。”智者说。
当然，什么也搓不下来。
“虽屡遭挫折，却有一颗坚强、百折不挠的心。这就是成功的秘密。”智者说。
在职场生涯中，所有的人并不开始于同一个岗位，就如同在通往成功的道路上，所有的人并不站在同一个场所一样。有的在山前，有的在海边，有的在平原边上。但是没有一个人能够站着不动，所有的人都得朝前走。李云龙之所以能留下让万人景仰的光辉形象，不是因为他从未经历过失败，而是因为他以一个人的血性与尊严从一次又一次的失败中站起来，继续留在了他的站场上。永不气馁——这是一个“亮剑”员工所应具备的起码品质。
付出的是耐性，收获的是猎物
李云龙是一个粗犷、野性的男人，但作为一个优秀的军事指挥家，他又有其作为军人的恒心与忍耐力，否则在晋西北那种严酷的战争环境中独立团连一个也生存不下来，在如何做一个真正的军人方面，我承认他是我的老师。
——赵刚
为了登上金门，李云龙所在的部队进行了艰苦的野外生存训练，在茂密的丛林中，他们生吃蝙蝠、蚂蚁、蝎子，学习在丛林中怎样辨别方向，怎样睡觉，怎么对付各种野兽、毒虫。为了胜利，战士们付出了超人的“耐性”。
“耐性”是李云龙所在部队的一大特点，同时也是所有成大事者身上最可贵的品质。
正因为有了恒心与忍耐力，才有了埃及平原上宏伟的金字塔，才有了耶路撒冷巍峨的庙堂；因为有了恒心与忍耐力，人们才登上了气候恶劣，云雾缭绕的阿尔卑斯山，在宽阔无边的大西洋上开辟了通道；正是因为有了恒心与忍耐力，人类才夷平了新大陆的各种障碍，建立起人类居住的共同体。
滴水可以穿石，绳锯可以断木。如果三心二意，哪怕是天才，也会一事无成；只有依靠恒心，点滴积累，才能取得成功。勤劳的人能笑到最后，而经历10年磨砺的青剑才会脱鞘而出、剑气逼人。发现新大陆的哥伦布就是具有“铸剑”耐性的开拓者。
1492年2月，哥伦布失望地离开了爱尔罕布拉宫，他原先希望争取西班牙国王斐迪南和王后伊萨贝拉的支持，但没有成功。他骑着骡子，缓缓地出了宫门，考虑应该往哪里去。他此时此刻看上去头发花白，精神十分萎靡。他从幼年开始就认为地球是个球体。当时，人们在距离海岸线400英里远的海上发现了雕有图案的木片，还在葡萄牙海滨发现了两具尸体，从人体特征上判断，他们和已知的人种都不一样。哥伦布相信，这些尸体就是遥远的西部一些还不为欧洲人所知的岛屿上漂流过来的。他曾经指望葡萄牙国王能够出资，资助他进行海上航行，以便发现那些遥远的岛屿。然而，国王约翰二世一面假惺惺答应帮助他，另一方面却暗地里派出了自己的考察队。哥伦布最后的一线希望破灭了。
哥伦布四处乞讨，靠给别人画各种图表为生。他的妻子已经离他而去，他的朋友也都把他当成疯子，对他不闻不问。斐迪南和伊萨贝拉夫妇身边的智囊人物，对他所谓的往西航行就可以到达东方的理论也嗤之以鼻。
“可是，既然太阳、月亮都是圆的，为什么地球不能是圆的？”哥伦布问道。
“如果地球是球体，靠什么支撑它？”那些智囊问。
“那太阳、月亮又是靠什么来支撑的呢？”哥伦布反问道。
“如果一个人头朝下，脚朝上，就像天花板上的苍蝇一样，你觉得这可能吗？”一位博士继续问哥伦布，“树根如果在上边，它可能生长吗？”
“池塘里的水也都会流出来，我们也就站不起来了。”另一位哲学家补充道。
“这也不符合《圣经》上的说法。《以赛亚书》上说：‘苍穹铺张如幔’，这说明地显然是平直的，说它是圆的，那是异端。”牧师也加入了辩论。
哥伦布对他们不再抱任何希望，就在他转念想去为查理七世效力的时候，事情突然出现了转机。伊萨贝拉的一个朋友对她建议说，万一哥伦布的说法是对的，那么，只要一笔很小的花费，就可以大大地抬高她统治的声望。“好的，”伊萨贝拉同意了。“我把我的珠宝拿去抵押，就算是给他的经费，喊他回来。”
就这样，哥伦布转过了身子，同时世界也转了个身。可是，他的航行还有别的问题，没有一个水手愿意和他一起出海，幸好国王和王后用强制手段下了命令，让他们必须去。于是，他们乘坐“平塔号”帆船出了海。他们的船很小，比平常的帆船大不了多少，而且刚刚起程三天，船舵就断了。水手们内心都有一种不祥之感，一时情绪非常低落。哥伦布就向他们描述了一番他所知道的印度的景象，描述了一番那儿遍地都是金银珠宝，这才让水手们的情绪稳定下来。
船驶过加那利群岛以西200英里后，他们的磁针不再是朝着北极星的方向了。水手们说什么也不肯再往前走，一场叛乱几乎迫在眉睫。这时候哥伦布又向他们解释，说北极星实际上并不在正北方，最后总算说服了他们。当船航行到距离出发地2300英里远（哥伦布故意骗他们说只有1700英里远）的时候，他们发现了有樱桃木漂在水面上，船周围时常有一些陆上的鸟类飞过，水手们还从里打捞起了一块很奇怪的雕有图案的木片。
有志者事竟成，由于对探索新大陆有持之以恒的决心和耐心，哥伦布终于把西班牙王国的旗帜插在了新大陆上。
哥伦布的经历让我们懂得忍耐对一个人的事业所起到非凡作用。许多成功者之所以能取得人生的辉煌，便在于他们具有惊人的忍耐力。有时候，决定人一生成败的因素不在于出身、禀赋、学历、经验等，惟有忍耐，才是成功之道。
在美国科罗拉多州的山坡上，躺着一棵大树的残躯。自然学家告诉我们，它曾经有过400多年的历史。在它漫长的生命里，曾被闪电击中过14次，无数次暴风骤雨侵袭过它，都未能让它倒下。但在最后，一小队甲虫的攻击使它永远也站不起来了。那些甲虫从根部向里咬，渐渐伤了树的元气。虽然它们很小，却是持续不断地进攻。这样一棵巨木，闪电不曾将它击倒，狂风暴雨不曾将它动摇，却因一小队用大拇指和食指就能捏死的小甲虫凭借锲而不舍的韧劲而倒了下来。
还有一位作家说过：“在任何力量与耐心的比赛中，把宝押在耐心上。”
一位青年问著名的小提琴家格拉迪尼：“你用了多长时间学琴？”格拉迪尼回答：“20年，每天12小时。”
也有人问基督教长老会著名牧师利曼·比彻，他为那篇关于“神的政府”的著名布道词，准备了多长时间？牧师回答：“大约40年。”
现在职场中有一种流行病，就是浮躁和急功近利。许多员工总想在最快的时间内加薪升职，一旦不能得偿所愿，便选择跳槽。日积月累，他们最终发现在职场上打拼多年，却仍然一无所获。人人都有梦想，然而梦想只有在脚踏实地的工作中才能得以实现。正如法国大文豪雨果所说：“在梦中播下再多种子，也得不到一丝丰收的喜讯；在田野上哪怕只播下一粒种子，也会有收获的希望。”许多缺乏耐性的人都曾经有过梦，却始终无法实现，最后只剩下牢骚和抱怨，他们却归因于缺少机会。
许多年前，美国兴起石油开采热。有一个雄心勃勃的青年，也来到了采油区。但开始时，他的本职工作是检查石油罐盖是否自动焊接完全，以确保石油被安全地储存。每天，青年都会上百次地监视着机器的同一套动作。首先是石油罐通过输送带被移送至旋转台上，然后下线入库。他的任务就是监控这道工序，从清晨到黄昏，检查几百罐石油，每天如此。这是一个非常简单而又枯燥的工作。
青年心理很不平衡：我那么有创造性，怎么能只做这样的工作？于是便去找主管要求换工作。没料到，主管听完他的话，只冷冷地回答了一句：“你要么好好干，要么另谋出路。”
那一瞬间，他涨红了脸，真想立即辞职不干了，但考虑到一时半会儿也找不到更好的工作，于是只好忍气吞声地又回到了原来的工作岗位。
回来以后，他突然有了一个感觉：我不是有创造性吗？为何不能就在这个平凡的岗位上做起来呢？
工作了一段时间后，青年人在机器上百次重复的动作中，注意到了一个非常有意思的细节。他发现罐子旋转一次，焊接剂一定会滴落39滴，但总会有那么一两滴没有起到作用。他突然想到：如果能将焊接剂减少一两滴，这将会节省多少焊接剂？
于是，他经过一番研究，研制出了“37滴型”焊接机。但是用这种机器焊接的石油罐存在漏油的问题。但他不灰心，很快又研制出了“38滴型”焊接机。这次的发明既解决了漏油问题，同时每焊接一个石油罐盖都会为公司节省一滴焊接剂。虽然节省的只是一滴焊接剂，但“一滴”却给公司带来了每年5亿美元的新利润。
这位青年，就是后来掌控美国石油业的石油大亨——约翰D·洛克菲勒。
从监控工到石油大亨，如果洛克菲勒对自己的工作失去了耐性，那么，也许他永远不会像时下很多人所希望的：“找到一个能发挥自己创造性的工作。”大发明家爱迪生如是说：“我从来不做投机取巧的事情。我的发明除了照相术，也没有一项是由于幸运之神的光顾。一旦我下决心，知道我应该往哪个方向努力，我就会勇往直前，一遍一遍地试验，直到产生最终的结果。”
凡事不能持之以恒，正是很多员工不能“亮剑”的原因。英国诗人布朗宁写道：
实事求是的人要找一件小事做，
找到事情就去做。
空腹高心的人要找一件大事做，
没有找到则身已故。
实事求是的人做了一件又一件，
不久就做一百件。
空腹高心的人一下要做百万件，
结果一件也未实现。
在战场上“亮剑”，一定要有耐性和敏锐；在职场上打拼，工作中一定要具备忍耐的精神，锲而不舍地去做，才有实现梦想的一天，把剑磨得足够锋利，你最终会成为成功之剑的主人。
坚忍不拔，不屈不挠
新的一轮空中轰炸和炮火轰击开始了，赵庄似乎被炸平了，撕成了碎片，淹没在烈火中。十几辆美制“谢尔曼”“M4”型坦克排成战斗队形向赵庄推进，剽悍的敢死队员们脱去上衣，赤裸的上身挂满了手榴弹和弹夹，手上端着清一色的“汤姆森”式冲锋枪，他们呼啸而起，灰色的浪头又卷向赵庄。
在地球上，没有哪一种生存环境比战争更加恶劣，也没有弱者能在战场上坚强地活下来。坚忍不拔是李云龙那样的英雄的一种天性，但何尝不是成功者的一种天赋本能呢？今天的社会中，幸运儿实在凤毛麟角。生存已不容易，成功更是难乎其难。而有了李云龙一般的刚毅与坚强，像他一样面对任何困难、任何挑战永不屈服，这样的人怎么会泅渡不到成功的彼岸。
坚忍不拔，不屈不挠的战斗精神是李云龙身上最为闪光的魅力之一，正是有这种精神，他所率领的独立团才能与敌人周旋到底，不管多么艰苦的环境下都能走出困境，取得最终的胜利。
荷兰壳牌石油公司人事部经理舒曼德·尤里因在描述他心目中的优秀员工时说：“我们所急需的人才，不是那些有着多么高贵的血统或者多么高学历的人，而是企求那些有着钢铁般的坚定意志，能够战胜一切困难，将任务执行到底的人。”
这是多么掷地有声、发人深省的一句话啊！
每一位在职场中拼搏并希望获得成功的员工，都应该把这句话铭刻在自己记忆的深处！
詹森是美国一家电气公司的市场总监，他能够从一名普通的生产工人一跃成为一名令人称羡的市场总监，就是得益于他坚忍不拔、不屈不挠的品质。
詹森原来是公司的生产工人，1992年的时候，他主动请缨，申请加入营销行列。当时，公司正在招聘营销人员，经理便同意了，而且各项测试显示他也适合从事营销工作。
那时，公司还很小，只有30多个人，面临着许多要开发的市场，而公司却没有足够的财力和人力。因此，詹森只身一人被派往西部一个市场——其他许多市场，也只派出一个人。在这个城市里，詹森一个人也不认识，吃住都成问题，但是个性坚韧的他丝毫没有退缩。没有钱乘车，他就步行，一家一家单位去拜访，向他们介绍公司的电器产品。他经常为了等一个约好见面的人而顾不上吃饭，因此落下了胃病。他租住的，是一家人闲置的车库，由于只有一扇卷帘门，而且没有电灯，晚上门一关，屋子里就没有一丝儿光线，倒有老鼠成群结队地“载歌载舞”。那个城市的春天多有沙尘暴，夏天经常下冰雹，冬天则经常下雨，对于一个物质贫乏的推销员，这样的气候无疑是沉重的考验，有一回，詹森差点被冰雹击晕。公司的条件差到超乎詹森的想像，有一段时间，连产品宣传资料都供不上，詹森只好买来复印纸，自己用手写宣传资料，好在他写得一手好字。
在这样艰难的条件下，人不动摇是不可能的。但每次动摇时，詹森都对自己说：一定要坚持到底，不能放弃。一年后，派往各地的营销人员回到公司——当然，其中有六成人员早巳不堪工作艰辛而悄无声息地离职了——詹森的成绩竟然是最好的。
最好的员工自然得到最好的回报，3年后，詹森被任命为市场总监，这时，公司已经是一个上千人的中型企业了。
詹森的成功说明了一个具有亮剑精神，坚忍不拔的人无论是带兵作战，还是从事任何一份职业，都能够取得卓越不凡的成绩。
一个人能不能完成工作将任务执行到底，关键在于坚忍不拔的毅力。
麦当劳总裁雷·克罗克曾经对员工说：“只有坚持和决断才是全能的。只有坚持和决断，才是成功的最重要品质。世界上有什么比坚持更为重要。什么叫才干？世上有才干而没有获得成功的人司空见惯。有天赋就能成功吗？没有得到回报的天赋只能成为笑柄。教育就能一步登天吗？世界上一无是处的都是受过教育却被社会抛弃的人。”
在西点军校，培养一个军官的坚忍能力是一项重要的训练。为了保证每一个学员都能做到这一点，西点制定了一系列残酷的训练手段，从最基本的着装、列队到稀奇古怪的命令：比如高级军官会突然要求学员列队，然后指令学员跑步行军几公里。突然又指令队伍在1小时内返回驻地，换上沉重的行装，又跑步到达刚才的目的地，在整个过程中，必须无条件地完成指令。
那些训练成绩不合格的人，不可能从西点毕业。凡是中途而废的人、有始无终的人，他们都成为不了一名合格的西点人。
普利先生在通过大量外围公关而将自己的儿子送去西点受训一年时说到：“为什么我要将儿子送去受训？我要让他明白，只有坚忍才可成才。”
世界上最容易的事是坚持，最难的事也坚持。能否坚持不懈，是界定一个人成功与失败的分水岭。
像参加马拉松赛跑，最初参加竞赛的人可以说是成百上千。但是跑出一段路程之后，参赛的人便渐渐少起来。原因是坚持不下去的人，逐渐淘汰了，而且越到后面人越少，全程都跑完能够冲刺的人更少，奖牌实际上就是在这些坚持到最后的人当中产生。
马拉松式赛跑与其说是赛速度，不如说是耐力，就是看谁能够坚持到最后。
做任何事情都和赛跑一样，成功与失败往往只是一步或半步之差，因而起决定作用的只是最后那一瞬间，退出比赛的人永远没有胜出的机会。
日本丰田汽车公司就是当今世界汽车工业三大巨头（通用、大众、丰田）之一，能够取得这样的成绩，一个重要原因就是坚持。
20世纪20年代，丰田喜一郎仍选择了汽车制造业。他到美国学习以后，回到日本名古屋试制，但他失败了。丰田喜一郎决定坚持下去。
他分析了失败的原因。当时落后的工业无法制造引擎，为了突破这一难关，他开始自行设计引擎，并制造出来。有了引擎，他开始制造汽车。从1933年开始到1936年，他造出了第一辆卡车和公共汽车。投放市场以后，由于油耗高、噪音大、速度慢、市场反应不佳。
面对这又一次的失败，丰田喜一郎决定坚持下去。
日本对外的侵略战争开始了以后，军队需要大量军用卡车，这为丰田喜一郎提供了机会。他开始生产军用卡车。1938年，美国年产350万辆汽车。日本只能生产几千辆。1945年日本无条件投降，战争结束，丰田喜一郎只好停止生产军用卡车，当时日本经济不景气，民用汽车很难卖出去，丰田濒临破产边缘。
面对这又一次挫折，丰田喜一郎还是决定坚持下去。
直到1950年，朝鲜战争爆发，美国向日本购买卡车，丰田喜一郎才迎来了又一次兴旺的机遇。20世纪60年代，丰田开始试着进入美国市场。但刚一进入，就遭到惨败。皇冠轿车马力不足，根本无法在美国的高速公路上行驶。是否就此止步？是否就此放弃整个计划？丰田公司决定坚持。丰田说，即使只有公司名称在美国登记也好，哪怕只卖出50辆或100辆，只要建立桥头堡就行。
这一坚持就是7年。丰田公司花了7年时间才推出第一辆在美国销售成功的汽车。现在，丰田已经走过了80年的历程。在这漫长的岁月中，在任何一次需要坚持的时候，如果放弃了，世界汽车工业的三大巨头之一就会与丰田无缘了。
正如法国哲学家拉梅特里所说：“坚韧有一个由比闪电还敏捷的各种液体组成的、看不见的兵团，使它的部下随时供它驱使。”忍耐和坚持是痛苦的，但它最终会为你带来成功。记住，在所有的武器中，由坚韧打造出的剑是最锋利的，亮出这把剑，用它来搏击风暴，在你的职场中就不会存在“不可能”这三个字。
妥协是成功的大敌
“孩子打架嘛，打打也好，从小就要培养男孩子顽强的战斗精神，不能因为打不过就不打了，这是汪精卫的汉奸论调，打架和打仗一样，气势上不能垮，就算战死也比当亡国奴强。”
——李云龙对待儿子李康的打架问题
在李云龙的字典里，不存在“投降”这两个字，你可以消灭他，但他永远不会妥协。当李云龙突围平安县城，山本以秀芹为人质要挟李云龙做让步时，李云龙丝毫不为之所动，毅然向山本等人开炮，因为他明白：胜利，就要付出代价，而一旦向对方妥协一小步，就等于放弃了近在咫尺的胜利。
巴顿将军的墓志铭是这样写的：
“乔治·S·巴顿
第三集团军上将，军号02605
如果命运安排我去死，那就让我勇敢而光荣地为最大限度地消灭敌人而死！啊，上帝，请保佑和指引那些先我而去的人！”
巴顿一生中有太多的荣耀，也有太多的波折相伴。巴顿在战斗中的一句著名的口头禅便是：“要迅速地、无情地、勇猛地、无休止地进攻！”在第二次世界大战这样一个宏伟的大舞台上，杰出的军事将领成千上万，而像巴顿那样以“不断胜利前进的将军”而载入史册的传奇式人物，只有他一个。
麦克阿瑟将军也曾说到：
“如果战争一旦强加于我们，那只有用尽一切手段尽快结束战争，此外，没有任何选择余地。战争的目标就是胜利，而不是旷日持久的僵持。在战争中，绝不可能有胜利的代替物。”
一个人的工作成功与否，就要看他是否有恒心，能否善始善终。持之以恒是人人应有的美德，也是顺利完成工作的重要因素。
做事只要半途而废，那前面的所有辛苦就等于白费。只有经得起风吹雨打及种种考验的人，才是最后的胜利者。因此，不到最后关头，绝不轻言放弃，要一直不断地努力下去，以求取得最终的胜利。
身在职场，不管你从事什么样的工作，也不管你做的是什么样的事，只要放弃了就没有成功的机会。永不妥协，就会一直拥有成功的希望。如果你有99%想要成功的欲望，却有1%想要放弃的念头，这样也仍有办法成功。
遍布全球的“肯德基”相信很多人都吃过了，但你听过“肯德基”的创始人桑德斯上校的故事吗？你知道他是怎样成就如此大规模事业的吗？是因为雄厚的家庭背景、出身名校抑或是在很年轻时便开始从事这个行业？你认为会是哪个原因呢？
事实上，这些答案都不对。桑德斯上校在65岁高龄时才开始投身快餐业。那时，他穷困潦倒，甚至要靠领救济金生活。对此他心中极度沮丧。他不想一无所有地虚度余生，于是他问自己：“我到底能做些什么呢？我有什么可以回馈给这个社会的呢？”他开始仔细思索，试图找出可为之处。
他想到了自己拥有的一份炸鸡秘方：“这是人人都喜欢的食物，餐馆应该会要。但是卖给餐馆不知道划不划算？”他又继续想：“要是我不仅卖给他们秘方，同时还教他们怎样才能真正炸好，也许对我更有利。如果顾客非常喜欢，餐馆的生意因此而提升，或许我可以要求餐馆从中抽成也说不定。”
想法人人都有，但大多数人总是想想就算了。桑德斯上校不一样，他不但会想而且还积极付诸行动。
一开始，他挨家挨户地敲门，和餐馆谈他的设想，“我有一份上好的炸鸡秘方，如果你能采用，相信生意一定能够提升，而我希望能从增加的营业额里抽成。”
很多人不仅不相信，甚至还当面嘲笑他：“得了吧，要是你真有这么好的秘方，你还需要这么辛苦地推销吗？”这些话没有让桑德斯上校放弃。因为他相信“坚持不懈，直到成功”这个法则，他告诉自己，每当做什么事时，必得从其中好好学习，找出下次能做得更好的方法。
桑德斯上校确实奉行了这条法则，从不断的拒绝中总结经验、改进方法，最终，桑德斯上校的点子被接受了。你知道在这之前他被拒绝讨多少次吗？整整1009次。他花了两年的时间，驾着老爷车，几乎跑遍全美国才听到了第一声“同意”。
整整两年的时间，1009次的拒绝，有多少人还能锲而不舍地继续下去呢？我想难有几个人能受得了20次的拒绝，更不用说成百上千次的拒绝了。而这正是成功的可贵之处。
有些人在开始做事时充满热情，但因缺乏坚韧与毅力，一遇到困难就妥协，半途而废。任何事情往往都是开头容易而完成难，所以要评判一个人业绩是否优良，不能看他下手所做事情的多少，而要看他最终完成的成就有多少。例如，在赛跑中，裁判并不计算选手在跑道上出发时如何如何快，而是计算他从起点跑到终点需要多少时间。
个人在工作中一旦养成了有始无终、半途而废的坏习惯，就永远不可能出色地完成任何任务。“妥协，是成功的大敌！”这是战场上和职场上一条共通的法则。
许多人都说过这样的话：“我试几百次了，可就是不能成功，没办法，只好放弃。”你相信这句话吗？别说几百次，甚至于有没有十次都很令人怀疑，或许有人曾试过七八次，但因为不见成效，结果就放弃了再试的念头。而如果说你曾仔细审视过历史上那些建大功立大业的人物，就会发现他们都不轻易被“困难”所打败，为达成他们的理想、目标、心愿，他们绝不会妥协。
华德·迪斯尼为了实现他建立“地球最欢乐之地”的美梦，四处奔走向银行融资，达成目标前被拒绝了302次之多。如果没有他坚持不懈的努力，又怎么会有享誉全球给千百万家庭和孩子带来欢乐的“迪斯尼乐园”？
没有人总会一帆风顺，当你徘徊在人生的低谷、事业的低潮、感觉自己支撑不下去的时候，其实就是处在黎明前的黑夜。任何问题都不会永远存在，也不会一直影响你的工作，只要你能不断地拿出行动——积极且有建设性的行动，那么所有的问题最终都会迎刃而解。
人们经常在做了90%的工作后，放弃最后让他们成功的10%。这不但会输掉开始时的投资，更会丧失最后成功时的喜悦。
想真正地做成一件事情，需要你有锲而不舍的精神。不管我们想在哪个领域做成什么事情，一旦你认准了目标，那就一定要坚持不懈地做下去，绝不能轻易妥协。
拉里·布尔是美国一家人寿保险公司的保险员，他花65美元买了一辆脚踏车到处拉保险。不幸的是，成绩始终是一片空白。可是布尔毫不气馁，晚上即使再疲倦，也要一一写信给被白天访问过的客户，感谢他们接受自己的访问，力请他们加入投保的行列，每一字每一句都写得诚恳感人。
可是，任凭他怎么努力、怎么辛苦，奇迹还是没有发生。两个月过去了，他连一个顾客也没有拉到，上司却不断给他施加压力……
劳累一天回来，他常常连吃饭也没有心情，虽然娇妻温顺体贴，但一想到明天，他就全身直冒冷汗。
他在日记中写道：“从前，我以为一个人只要认真、努力地工作，就能做好任何事情。但是这一次，我错了。因为事实显然并不如此！我辛辛苦苦地跑了68天，然而，却连一个客户也没有拉成。唉！保险工作，对我很不合适，不如换个地方工作吧……”
妻子竭力劝他：“坚持下去，就有盼头。”在妻子的鼓励下，布尔始终没有放弃努力。
布尔曾想说服一个小学校长，让他的学生全部投保。然而校长对此毫无兴趣，一次一次地拒布尔于门外。当他在第69天再一次跑到校长这里来的时候，校长终于为他的诚心所感动，同意全校学生投保。
成功的喜悦使他始终保持着乐观的精神，多年以后，他终于成了著名的保险推销员。
没有哪个人在职场中从没有摔过跤。而有些人之所以能成功，在于当他们失败时，他们有毅力及勇气爬起来，再来一次。有些人之所以背负着“失败者”的名号，是因为他不再重新开始，从而使失败成为最后的定局。失败，其实是你达即定目标过程中的一个组成部分。
与其为失败犯愁，不如仔细研究它们。然后再试一下，直到做对为止。那可能会花上一段时间，所以你要有耐心、一定不能轻易妥协。
当你精疲力竭时，要抵制住放弃的诱惑，再试一次，一试再试，争取每一次的成功，才能避免以失败收场。想要明天的成功，就要有今天的播种。在别人停滞不前时，你继续拼搏，终有一天你会获得丰收。
特朗普是美国最具知名度的房地产商之一。如今，特朗普持在纽约大大小小建筑物上的名字比洛克菲勒都要多。纽约等五大道有他的豪华大厦，大西洋赌城耀眼的霓虹灯下有他的庞大产业、他的私人飞机，他的名字招摇在每一份属于他的财富上。
根据盖洛普对名人认知度的调查表明，98%的美国人都知道特朗普是谁，这个数字甚至高于比尔·盖茨和罗斯·布鲁特、史蒂夫·乔伯斯更是远远落后于他。最近《福布斯》公布的最有名望的100个名人中，唐纳德·特朗普排名第64位。
世界上有很多亿万富翁，但特朗普却是独一无二的。他的独特之处并不在于他惊人的财富和他招摇的生活方式，而是在20多岁就拥有万贯家财的富翁，而后又一落千丈，成为身无分文且背负数亿巨债的“破落户”。然而，现在他再度成了坐拥亿万家产的富翁，他投资拍摄的电视节目《学徒》风靡美国。
因此，无论在金钱上或心情上有多么不顺利，绝不要让你的工作陷在其中无法自拔。其实，所有的困难挫折都有尽头，只要机会到了，你就会出头。只要你能不停歇地辛勤灌溉所种下的种子——坚持做“对的事情”，那么就可以走出寒冷的冬季，进入温暖的春季，等到收获的秋季。你要相信，看似不见成效的努力正在悄无声息地改变着一切，只要付出努力就必有收获的一天。而一旦你退出了职场的角逐，那么，你的事业就会因为你的妥协而最终放弃你。
如果你有能力，业绩却远远落后于其他人，不要怨天尤人，最好自我反省一下：自己是否善始善终地把工作进行到底了？如果不是，就要正视你为什么失败的原因。对于任何一件工作，要么不做，要做就要有始有终、彻彻底底地去完成。
在战场上，一个惯于妥协的士兵只会缴械投降，在职场上，一个不能把“剑”亮到底的人也最终会被无情的竞争吞噬。
有1%的希望就要付出100%的努力
开战斗总结会时，赵刚问李云龙：“老李，山崎那小子要是在决斗中把你打败了怎么办？你真准备兑现诺言给鬼子让路吗？”
李云龙一脸的不屑：“嘁，就那小子？不可能。”
赵刚固执地问：“我问的是万一打败了怎么办？”
李云龙圆滑地说：“万一要打败了，我脑袋肯定也搬家了，我个人可以给他让路了，可你让吗？你们不让路是你们的事，不能说我说话不算数吧？”
赵刚笑了：“真他妈的农民式的狡猾。”
世界上代价最高的两个字就是绝望，李云龙之所以成为观众心目中的英雄，是因为他永远不会认输，一切的“不可能”都被他踩踏在脚下，只要有1%的希望，他就会用100%的热情去完成自己的使命。这样的人，怎能亮不出自己的剑？这样的人，怎会与胜利擦肩而过？
李云龙在战场上叱咤风云，但他绝不是个循规蹈矩的将军，他不会等着挨打，只要有一点希望，他就会以此为契机，找到致敌人于死地的方法。他自信，甚至有点自负，对于战争，他不仅有一个将军的敏感，更有一个斗士的热情。所以，即使1%的希望也被他打磨成一把必胜之剑刺向对方。
在职场上，总有一些人喜欢安于现状、固步自封，一遇到困难就退缩，这样的人，在逃避责任的同时，也失去了众多的机会。安于现状的人之所以安于现状，其中一个重要的原因，就是在行动之前，他们就给自己过早地下了结论：既然没有什么希望，既然各方条件都不具备，努力也是枉然。
一个浓雾之夜，当拿破仑·希尔和他母亲从新泽西乘船渡江到纽约的时候，母亲欢叫道：“这是多么令人惊心动魄的情景啊！”
“有什么出奇的事情呢？”拿破仑·希尔问道。
母亲依旧满眼的兴奋：“你看呀，那浓雾，那四周若隐若现的光，还有消失在雾中的船带着令人迷惑的灯光，那是多么的令人不可思议啊！”
或许是被母亲的热情所感染，拿破仑·希尔也着实感受到厚厚的白色雾中那种隐藏着的神秘及点点虚无的迷惑。
母亲注视着拿破仑·希尔：“我从没有放弃过给你忠告。无论以前的忠告你接受不接受，但这一刻的忠告你一定得听，而且，必须永远牢记。”母亲停顿了一下，继续说：“世界原本就有美丽和令人兴奋的东西存在，她本身就是如此的动人和令人神往，所以，你自己必须要对她敏感，永远不要让自己感觉迟钝、嗅觉不灵，永远不要让自己失去那份应有的热情！”
拿破仑·希尔没有忘记母亲的话，而且一直试着那样去做，就是让自己永远保持一颗热情的心。只要有一线生机，就会把它变成商机。所以，他不但创造性能的建立了全新的成功学，而且在人际关系学和创造学等领域取得了比卡耐基更高的地位。使他被誉为“百万富翁的创造者”。
历史上许多巨变和奇迹，不论是社会、经济、哲学或是艺术领域，都因为参与者以100%的努力捕捉到了那在常人看来只有1%的机会。拿破仑发动一场战役只需要两周的准备时间，换成别人则需要一年，之所以会有这么大的差别，正是因为他对在战场取胜拥有无与伦比的热情和自信。
当你相信某一件事不可能做到时，你的大脑就会为你打出种种做不到的理由。但是，当你相信，真正地相信某一件事确实可以做到，你的大脑就会帮你找出做得到的各种方法。面对那1%的希望，是用你的热情去抒写奇迹，用这1%的希望织就美好的未来，还是用各式各样的借口为自己寻找放弃的理由，这成为了平庸与杰出的“分水岭”。
西点军人勇于向“不可能”挑战的精神，是他们在事业中获得成功的基础。在公司中，很多员工虽然颇有才学，具备种种获得上司赏识的能力，但是却有个致命弱点——缺乏挑战的勇气，只愿做职场中谨小慎微的“安全专家”。对不时出现的那些异常困难的工作，不敢主动“亮剑”，一躲再躲，恨不能避到天涯海角。他们认为：要想保住工作，就要保持熟悉的一切，对于那些颇有难度的事情，还是躲远一些好，否则，就有可能被撞得头破血流。结果，终其一生，也只能从事一些平庸的工作。当然，这样的员工也不会是老板心中的称职员工。
“职场勇士”与“职场懦夫”，在上司心目中的地位有天壤之别，根本无法并驾齐驱，相提并论。一位上司描述自己心目中的理想员工时说：“我们所急需的人才，是有奋斗进取精神，勇于向‘不可能’挑战的员工。”
因此，当你万分羡慕那些有着杰出表现的同事，羡慕他们深得上司器重并被委以重任时，那么，你一定要明白，他们的成功绝不是偶然的。
如同禾苗的茁壮成长必须有种子的发芽一样，那些卓越人士之所以获得成功，得到大家青睐，很大程度上取决于他们敢于向高难度任务挑战，勇于亮剑的精神。正是秉持这一原则，他们不断磨砺自身生存的利器，不断力争上游，才能脱颖而出。
那种接到任务就述说困难的人，是不会得到老板欢心的。“老板，这太难了”；“老板，这是不可能的”；“老板，我们不该去浪费资源做这种不可能的事情”……这些话一出口，立即就会让老板对你感到失望。
聪明的做法是，不管你感到任务多么困难，你都要坚定地对老板说：“老板，请放心，我会尽一切努力把它做好！”
要成为一名敢于亮剑的员工，你需要记住下面十句话：
（1）不要等一切问题都解决了才开始行动。
（2）不要忽视1%的可能性，1%的可能性常常会带来100%的功勋。
（3）不要因为别人说不可能，就动摇自己的信心，相信你的判断，而不要相信局外人的看法。
（4）不要因为可能冒险而放弃伟大的创意。
（5）不要因为问题太多而投反对票，方法总比问题多。
（6）不要因为你从来没有从事过，就对将要从事的事情感到害怕。
（7）不要因为一条路走到尽头就说没有路了，只要你跨出脚步，就可以踩出一条路来。
（8）没有一开始就尽善尽美的计划，只有在行动中不断完善的计划。
（9）任何一项成就，都不是在万事俱备的条件下做成的。
（10）要使用好你已经拥有的资源，要创造出你还没有的资源。