第1章 兵强马壮:“小米帝国”时代来临
1. 五年时间,从一无所有到名满天下
喝下小米粥,“小米帝国”7剑客拔剑出鞘
我们正处于一个英雄辈出的年代,与历史上的英雄人物不同的是,我们现代的英雄都是创业精英中的英雄,而历史上都是路见不平拔刀相助的武者英雄。每一个英雄的出现都会影响一代人,甚至为后人所铭记。以雷军为首的小米创始人团队作为一个个热血沸腾的追梦者,实现“小米帝国”的伟大梦想,他们也在当下成为了IT界的一代英雄,备受瞩目。
小米的成功,离不开其创始人的倾心投入。多年来,小米7位创始人通力合作,驰骋在IT领域。用雷军的话来说就是“七剑客喝了碗小米粥,拔剑出鞘闹革命”。
小米的创始人一共有7位,分别为董事长兼CEO雷军,联合创始人总裁林斌,联合创始人副总裁周光平、黄江吉、黎万强、刘德、洪峰。
董事长兼CEO雷军
雷军于1969年出生在湖北仙桃,他的梦想就是能够创办一家一流的企业,为此,他一直努力奋斗着。
雷军大学毕业便进入了计算机行业开始闯荡。他曾经写过加密软件、杀毒软件、CAD软件等,甚至还解密过多种软件。1992年,雷军加入金山软件,并于1998年成为金山软件的首席执行官。雷军分别于1999年、2000年、2002年三年获得中国IT十大风云人物的殊荣。2007年,金山软件上市,这时,雷军的职务稍有变动,他卸任了金山软件总裁兼首席执行官的职务,担任金山副董事长。2011年7月,金山软件董事会提名雷军担任董事长职务,雷军正式接管金山软件。
2010年4月6日,雷军开始重新创业,正式创立了小米公司,并于2011年8月公布其自有品牌手机小米手机。旗下有诸多小米产品,诸如一代小米手机、小米1S、小米2、小米2S、小米2A、红米手机、红米Note、小米盒子、小米电视、小米平板、小米路由器、小米移动电源、小米随身Wi-Fi等电子数码产品和配件。
从2004年开始至今,雷军作为天使投资人已经投资多家企业项目,建立了自己的“雷军系”和“朋友圈”。并在2015年1月12日,被评选为2014年度中国商人。
联合创始人、总裁林斌
林斌在小米从不被人称呼为林总,而是亲切地称呼他的英文名Bin。在小米主要负责人事、行政、法务、财务等工作,并且进行重要合作伙伴战略合作项目的筹备工作。
林斌于1968年出生在广东广州。1992年研究生毕业后加入微软,之后任职软件开发工程师。先后在Windows Vista、IE7、MSN、Movie Maker等十多个软件产品的开发研制中做出了杰出的贡献。
2003年,与张宏江、张亚勤共同创办了微软亚洲工程院,担任工程总监职务,主要负责微软亚洲工程院的工程团队组建与管理工作。
2006年,林斌正式加入了谷歌,担任谷歌中国工程院研究院副院长一职,与此同时还是谷歌的工程总监、全球技术总监。在谷歌任职期间,林斌负责谷歌在中国的移动搜索与服务的团队组建与工程研发工作。主要发布了iPhone、Android、Symbian、J2ME等不同版本的谷歌手机地图、移动字典、移动视频、移动财经、Android版拼音输入法等包括文字、语音、输入法、视频、地图等在内的诸多软件。
2010年,林斌卸任了谷歌的一切职务,正式以技术总裁的身份加入了小米公司。
联合创始人、副总裁周光平
周光平,作为联合创始人、副总裁,在小米主要负责硬件团队及BSP方面的工作。
周光平1963年出生,获得美国乔治亚理工大学电磁学与无线技术博士学位。1995年正式加入摩托罗拉,作为核心专家工程师,周光平设计的摩托罗拉手机有V60、V66、V70、L2000、CD928等。1999年之后,在国内担任摩托罗拉北京研发中心高级总监、摩托罗拉中国亚太区手机质量副主席职务等,在手机高级功能研发,包括卫星定位、无线局域网数字电视、立体收音机等诸多方面做出了相当大的科技贡献。之后又带头组建了电磁场无声测试实验室、蓝牙设计测试台、音频测试环境实验室等。
2008年,周光平正式进入戴尔星耀,并且在2009—2010年期间担任戴尔星耀无线产品开发副总裁,全权负责戴尔全球手机的产品开发。
2010年,周光平应邀加入小米公司,成为小米创始人之一。
联合创始人、副总裁黄江吉
黄江吉,香港人,在小米公司被昵称为KK,他作为小米的联合创始人,在小米担任副总裁职务,主要负责米聊、小米云服务和小米路由器项目。
黄江吉毕业于美国普渡大学。1997—2010年,黄江吉在微软公司就职,并担任微软中国工程院开发总监。在近13年的微软工作生涯中,黄江吉先后研发了诸多项目,包括微软商务服务器性能数据分析系统、微软中国Windows Mobile、Windows Phone 7多媒体、浏览器、即时通信等。
2010年,应雷军之邀,正式进入小米创业公司。
联合创始人副总裁黎万强
黎万强,原金山词霸总经理,现为小米公司副总裁,在小米主要负责市场营销、电商和服务工作。
黎万强毕业于西安工程大学。2000年毕业后进入金山软件公司,在此公司历时三年的时间里,先后担任金山软件设计中心设计总监、互联网总监、金山词霸总监,创办了金山软件,并研发了多个金山知名项目,其中包括金山词霸、金山毒霸、WPS Office等。为中国软件与互联网人机交换的应用开辟了新局面,并由此成为国内人机交换界面设计专家和领军人物。
2009年,在与雷军的交谈过程中发现了小米的广阔前景,应邀加入小米,成为小米科技的创始人之一。
联合创始人副总裁刘德
刘德,作为小米的副总裁,主要负责小米的工业设计和生态链业务方面的工作。
刘德毕业于美国著名的设计学校之一的艺术中心设计学院(Art Center college of design, ACCD),该校建校80多年,刘德是这80多年来仅有的20名中国毕业生中的一员。ACCD与世界诸多大型企业有着密切的合作关系,包括苹果、耐克、索尼、诺基亚等。
刘德曾在中美文化交流及友好合作中做出了杰出的贡献。1999年,在日本获得设计基金会荣誉奖。2000年,获得意大利杰出设计奖。2009年,获得迈阿密设计导师奖。
2010年,刘德加入小米科技。
联合创始人副总裁洪峰
洪峰,小米副总裁之一,被誉为小米机器人之父。
洪峰,毕业于上海交通大学,后赴美国普渡大学攻读计算机博士学位。毕业后加入甲骨文公司,是Web应用程序的首席工程师,在2001—2005年期间参加Siebel项目的研究工作,并负责服务器性能和大型专业系统的可扩展性。
2005年,转而进入美国谷歌,在这里做高级软件工程师,主要是谷歌日历、谷歌地图的项目负责人。2006—2010年,回到中国谷歌公司,担任产品研发经理,负责垂直搜索产品、音乐搜索产品、谷歌中国高级产品方面的研发工作。
2010年后期,在雷军的带领下正式进入小米。
MIUI系统诞生,“小米帝国”正式破茧而出
MIUI是小米专门为中国人使用习惯而设计的一款基于Android系统深度优化、定制、开发的第三方操作系统,是发烧友必刷的Android ROM。该系统可以为国内用户提供更加贴心的Android智能手机体验。该系统于2010年8月16日首次内测至今,其用户已经遍及国内外,在中国、英国、西班牙、意大利、美国、瑞士、荷兰、巴西、澳大利亚、德国等诸多国家已经拥有众多发烧友。这一系统的诞生,使得小米的成长正式步入正轨,使得“小米帝国”正式破茧而出。
目前,国内外的手机操作系统类型众多,因此智能手机的种类也比较繁多,纵观整个手机市场竞争态势,手机操作系统的应用正处在快速发展阶段。目前国内外手机操作系统主要有Symbian(塞班)、Android(安卓)、iOS(苹果)、windows phone(微软)、BlackBerry OS(黑莓)、windows mobile(微软)等。随着IT行业的不断发展,会有更多的新型手机操作系统不断涌现。
MIUI系统的诞生实际上是通过多方位的修改和提炼而成的完美体系。MIUI是通过中国手机爱好者共同研发的定制化系统,根据中国用户的特定需求而做出特定修改,每逢周五的时候会把这些收集起来的需求意见拿来做OTA升级。事实上,MIUI在Android原有程序的基础上,大幅度修改了其本地用户接口,并且把其应用列表一并移除,此外还加入了很多iOS(苹果)的元素,因此,很多发烧友喜欢把它拿来和苹果iOS进行比较。不但如此, MIUI还采用了不同于Android的应用程序,并且取代了原装音乐程序、调用程序、相机程序等,而且还添加了许多新的功能。
MIUI系统不同于其他手机操作系统的具体功能体现在以下几个方面。
首先,桌面功能与其他手机操作系统有所不同。
MIUI系统在手机桌面底部提供了快捷程序栏,这个程序栏最多可以放置5个程序图标,同时也可以放置文件夹。如果把短信和电话等常用图标放在该栏里,那么无论什么界面内都可以快速地进行电话和短信聊天。
MIUI系统管理的桌面图标,可以通过建立新的文件夹来实现,并且可以给文件夹命名,以及对文件夹内的图标进行排序。
MIUI系统具有全新的桌面编辑模式。如果在桌面长时间按住编辑模式,就可以对壁纸进行修改或者锁屏,并且支持多点触摸移动图标;如果想把不需要的程序卸载掉,只要把程序拖到顶部的垃圾筐即可。
MIUI系统具有屏幕缩略图模式。如果想要缩略浏览,只要做一个“捏”的手势就可以完成,此外,利用该手势还可以进行屏幕排序、自由添加、删除屏幕、设置主屏等操作。
MIUI系统的任务管理器也具有独特的功能。只要长时间按住home键就可以进入任务管理器,可以快速进行页面之间的切换,并且通过上下滑动来关闭正在运行的无用程序。
其次,主题风格与其他手机操作系统有所不同。
MIUI拥有上千款个性主题,以及数以万计的个性搭配类型。
MIUI系统第三版主题加载引擎则使得更换主题变得更加方便、快捷。
MIUI具有更加灵活与全面的局部自定义功能,其壁纸、铃声、字体更加丰富多彩。
MIUI具有百变锁屏功能,打破了以往手机系统的单一解锁功能,让每次解锁都花样百出。
MIUI具有智能图标样式匹配功能,系统会根据图标的颜色自动将底板的颜色进行更换且匹配,实现了桌面与图标风格的统一。
MIUI系统在最初版本的基础上已经进行了三次升级。其版本主要有MIUI 2.3、MIUI V4、MIUI V5、MIUI 6。
MIUI 2.3
MIUI 2.3是MIUI在Android 2.3基础上最早研发的版本,因此该版本具备基本的系统功能。
MIUI V4
MIUI V4实际上是在MIUI 2.3的基础上将各种功能平滑移植。但是其功能远远不能满足发烧友的诉求,还存很大的完善空间。
MIUI V5
MIUI V5于2013年3月1日正式上线,该版本是经过两年多的时间在MIUI 2.3和MIUI V4的基础上不断完善的成果。其显著的特点就是文件夹的改变比以往的版本更加贴心,采用了全屏样式,可以给使用者一种进入“二级菜单”的感觉;设置界面的风格与以前的版本也有很大的改动,其边角设计变得更加圆滑;系统自带自启动管理应用程序,可以避免在开机的时候过多软件出现自启动情况给手机造成开机缓慢、运行卡顿等现象的出现;找回手机功能,可以通过小米账号登录,开启找回手机功能,可以快速获取手机遗失的位置,并可以对自己的隐私信息进行远程擦除,保护手机使用者的隐私安全。
MIUI 6
MIUI 6是2014年8月16日正式发布的新版本。小米手机2/2S/2A、红米以及红米Note尝鲜了该版本。MIUI 6在之前版本的基础上改进了指南针功能、天气应用功能、短信息功能、音乐应用功能、应用通知功能、沉浸式通知栏、照片功能、应用整理功能、悬浮通知功能等。
MIUI 6系统版本将所有的应用通知分为两大类:一类是重要的,一类是不重要的。对于不重要的通知,系统会默认为次优先级显示,这些不重要的通知会在顶部用类似省略号图标来代替,在锁屏的时候,这些内容会被收起。而那些重要的通知则会用数字来表示其数量多少。所有这些只有在点击触发时才会被显示出来,因此,在锁屏时不会影响任何美感。
小米手机诞生,“小米帝国”开启峥嵘岁月
每每谈起小米的诞生史,作为小米手机创始人和CEO的雷军总是戏称“小米手机的诞生史是七个老男人的圆梦史”。然而正是小米手机的诞生,让“小米帝国”真正地开启了顶级智能手机的大门。
雷军在刚开始跨入手机行业的时候,很多人对雷军的这种转行表示很不理解,放着以前炙手可热的金山软件不做,为什么非要走进这并不被看好的智能手机领域?事实上,雷军的转行在一定程度上受到了乔布斯的影响,乔布斯可以把苹果做的风生水起、享誉四海,为什么自己不可以尝试呢?
然而,强大的团队是建立起来了,但是关键问题又来了:这七个来自金山、微软、谷歌、摩托罗拉等5个不同地方的男人没有一个懂手机硬件!这些公司做的工作项目与手机领域的做事风格、流程大为不同。况且手机硬件的生产链条是相当长的,而且手机硬件的生产目前还依然处于传统行业,要想彻底的改变现有状况,并且走出一条创新之路,这对于雷军的团队来说还是比较困难的。在小米成立之前,雷军还信誓旦旦地说要研发一款真正能够引领手机潮流的巨无霸产品。但是雷军作为软件行业出生的IT男,对手机领域是相当陌生的,雷军把自己的目标定得非常高远,要想实现实属不易。面对此时此景,面对重重困难,七个男人开始感觉有些头疼了。
时至今日,每每回想起当时的情景与处境,七个男人还是记忆犹新。小米还只是雏形的时候,黎万强每日忙着负责MIUI的研发,并且急着与手机硬件开发商联络,但是几乎每次都是碰壁,无功而返。很多次挫折之后,黎万强自嘲:“早知道做手机这么难,打死我也不进这行,当年也就是被雷军忽悠了,当真是无知者无畏,现在总算弄明白为什么那么多人都想着逃离这行了。”
面对重重困难,雷军和自己的团员还是硬着头皮继续到处寻找手机硬件开发商。雷军想做顶级手机,就得寻找技术过硬的手机硬件开发商,要求不论是CPU,还是触摸屏,都必须是顶级的。然而顶级供应商从来是不会存在买家缺失的情况,所有顶级手机硬件的买家都是赫赫有名的大亨,而雷军当时还刚开始涉足手机领域,没人知道雷军是谁,也没人知道雷军是干嘛的。
有一次,雷军去和一家手机硬件开发商商谈合作项目,结果开发商的负责人说了一句话,给雷军头上重重地泼了一瓢冷水。那位负责人冷冰冰地说:“如果想要用我们的产品,先得把你们最近三年的财务报表拿来给我们看。现在做手机的这么多,谁知道你们什么时候会死掉。”雷军听后哑口无言,唯有感慨。
2010年12月,经过漫长的商谈之后,小米手机的核心组件芯片供应商终于落实了,但是触摸屏还是个急需解决的问题。周光平和他的工程师们虽然已经千方百计地努力过,但是触摸屏供应商的问题依然没有谈妥。而作为设计部的头目人物,刘德已经开始按捺不住了,他亲自出马与供应商商谈,让周光平继续做电路设计。
刘德在进入小米之前,在原来的工作中很少去做商谈活动,因为他对商谈并不喜欢。但是这次能够亲自出马去处理这些事情,对于刘德来说也并不是件难事。刘德经常邀请一些供应商吃饭,以此来建立良好的商业关系,利用吃饭的机会向供应商们讲述小米的商业模式,希望通过这种方式能够吸引供应商的合作。如果对方有什么需求,刘德就根据需求向对方提供什么,因此,这样做使得小米的一切在供应商眼里都是透明的。
为了更好地与供应商建立良好的商业关系,刘德可谓使尽了十八般武艺,他在短短的五个月时间里,熟背800多个手机原配件的名字,与100多家供应商联系过,与超多1000多名供应商代表商谈过,而体重却减了20斤。这就是刘德,为了小米的兴衰存亡,四处奔走却依然乐此不疲。
2011年3月11日,日本大地震引发了海啸,由此引发的福岛核泄漏事故,让人们望风而逃。然而刘德这时候却带着极大的诚意拉着雷军专程去日本夏普公司跑了一趟。这一举动把夏普公司的负责人深深地打动了。但是商业洽谈并不是能由情感所打动的,一切进程都需要按照程序来进行。刘德向夏普负责人讲述了他们的艰难创业史,讲述了小米未来前景与发展模式,到最后,刘德本人也被自己感动了。
之后,每当有人问起刘德是怎么说服夏普的,刘德却简单地说:“我告诉他们不挣钱没关系,但是别错过了占坑的好机会。万一咱们以后做成了,那他们就追悔莫及了。”刘德说得是那么的轻松,但事实上,刘德为了联系供应商到处碰壁的各种辛酸只有他自己知道。
万事具备只欠东风。所有的准备工作都就绪了,但是驱动程序的编写需要三个月的时间才能完成。虽然看似仅仅三个月,但是对于小米来说,这三个月无疑是个煎熬。为了让手机硬件设备能够流畅地运行起来,黎万强带着自己的软件开发团队废寝忘食地不断测试、修改着,直到最后的成功。
2011年8月16日是MIUI诞生一周年的日子。这一天,也是雷军距离自己的梦想最近的一天,也是乔布斯逝世的第二天。在北京798艺术中心北京会所的舞台上,小米CEO雷军身着蓝色T恤、蓝色牛仔裤,激动万分地对台下的听众讲述着这款“顶级智能手机”的诞生史。事实上雷军这身打扮带着乔布斯的影子,效仿了乔布斯的穿着风格,因此台下有的听众一时间情不自禁地喊出了“雷布斯”三个字。然而雷军却以一种敬重的方式回应到“乔爷是神,很难超越。我不是乔布斯,小米不是苹果”。
发布会上,700个位置被一占而空,很多米粉在场外拥挤着试图挤进来。更多人在场外席地而坐,欢呼雀跃地喊着“雷布斯”,观看着这场露天现场直播盛况。而另一边,则有大量的小米发烧友将“小米限量版工程机”的预售队伍排到了100米开外的地方。整个场景已经无法用庞大、盛大等词来描绘。所有的这一切,证明了雷军带领的小米团队经过千辛万苦的多方努力真正地获得了成功,实现了小米这一款伟大产品的诞生,然而这仅仅是“小米帝国”开启峥嵘岁月迈出的第一步。
在小米发布会之前,雷军要求市场部专门邀请1000名小米粉丝到场参加,市场部对此表示没有多大信心能够邀请这么多的米粉,于是计划用两周时间来完成邀请名额。但让人意想不到的是,邀请函发出去并未经过推广,仅仅在两天的时间内就有超过1000人报名参加,甚至有的粉丝打算骑几百公里的自行车前来参加。由此可见,小米火了,雷军真的成功了。
令世界惊讶的小米速度,助“小米帝国”成就一代传奇
小米的发展在近来IT界里可谓是狂飙突进的典型。小米不仅仅在中国是家喻户晓的品牌,即便是在国外也小有名气。小米在短短的五年时间里,便由最初的无人知晓变为家喻户晓,由此可见,小米在手机领域发展速度之快让人惊叹不已。
自从2010年4月6日成立至2015年4月8日米粉节,历时五年的时间里,小米已经先后研发了小米、小米2S、小米2A、小米3、红米、红米Note、小米Note、小米路由器、小米盒子、小米4等诸多新型产品。这种产品上线速度是其他企业所望尘莫及的。对于小米的这种飞速的发展模式,企业将其称为“小米速度”。小米通过十分精简的、灵活的团队打造了“小米速度”,并且这些优秀人才的才能得以最大限度的发挥才使得小米创造了前所未有的奇迹。2014年,全球智能手机品牌销量排行榜中,小米取得了排名第六的好成绩,然而截至2015年2月,小米已经跃居第5名。2014年国内智能手机品牌销量排行榜中,小米已经超越了三星,稳坐排行榜皇冠的宝座。小米仅仅用了五年时间就取得了这样好的成绩,其速度实在是令人感到震惊。
2013年、2014年、2015年全球智能手机品牌销量排行榜
2014年国内手机销量排行榜
雷军挖掘人不仅仅是因为他们聪明,更看重的是他们认真工作的态度。来到小米的人,都是认真干活的人,都是把激情和热情全部投入到工作中的人。具备了一流的头脑、一流的技术、一流的战斗力,充满热情地去做好每一件事情,这样的员工做出来的产品也必定是一流的。
雷军所挑选的创始人团队成员都在小米阵营里各司其职,这样,小米整个公司布局层次分明,条理清晰,从产品的研发、到营销、到硬件、到电商,每一个环节都有单个创始人专门负责,因此,每个创始人都是靠实力说话,并不存在部门与部门之间勾心斗角的现象。
拥有团结一心的工作团队、拥有全心全力做好产品的坚定信心,成就了小米的飞速发展,成就了“小米速度”,进而也成就了“小米帝国”的传奇。