微行为心理学
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第二章 信心的博弈:重视与轻视

不屑代表着对其轻视

当人们对某种东西不重视,对其表示轻视的时候,会表现出不屑的态度,因为这时候的内心有一种强烈的自信感和优越感,觉得自己要完成这样一件事或者要做得比“目标事物”更加优秀是轻而易举的。而当对一个人轻视时表现出的不屑则是对这个人做的事情质疑或者是“看都不看一眼”。我们经常可以在一些职场的电视剧里看见这样的镜头,资深的职场人对职场新人做出来的策划书表示不屑,当职场新人把做的策划书给资深的职场人审阅时,或者向其讨教时,资深的职场人会做出这样的反应,让新人把策划书放在其桌子上,等自己有时间再看;或者是草草看了看,没有给出什么意见,或者是不认同这个策划书。当领导表扬新人做得不错时,他们还会说“这有什么,但凡个大学毕业的人都会做”之类的话语。

通过这样的轻视行为,我们可以看出这类“资深职场人”不大好的心态,会带着架子去处理那些“轻视的人、事”,总觉得自己才是权威和厉害的,当然,这么做新人肯定不敢说什么,但长此以往,对自己肯定是不好的,一方面骄傲了,没有不断提高自己,总有一天会让人赶上;另一方面这样的为人处世肯定会给人留下不好的印象。有这么一句话,山水有相逢,你怎么敢肯定,哪一天你要有求于这个被你轻视的人呢?到时候人家应该怎么对你好呢?