二、寻找属于自己的色彩

个人色彩理论是用来判断适合自己的色彩的体系，如今已经享有很高的知名度。20世纪初期，美术设计学府包豪斯学校（Bauhaus School）的约翰内斯·伊顿教授开始进行色彩分析，个人色彩的概念由此产生。1928年，美国的罗伯特·道尔把色彩的基本色调概念引入到室内装潢领域。从此之后，色彩配色系统开始广为流传。

理雷·拉普把颜色分为各个色系和编号，以供化妆品生产商使用。1940年，苏珊·卡吉尔提出了根据肤色、发色、眼睛的颜色来确定个人色彩的理论。后来，通过戴安娜·庞斯出版的服装教材，个人色彩体系结合四季变化的方式开始被采用。1984年，卡洛尔·杰克逊创立了美丽本色（Color Me Beautiful）公司，开始较为系统地介绍有关个人色彩的概念，并使这一概念得到了普遍认可。

个人色彩立足于色彩的基本色调。色彩的基本色调指在整个色彩中带来共同感的色彩搭配。整体上讲，可分为蓝色气氛的蓝色基调和黄色气氛的黄色基调。季节色彩理论（Seasonal Color System）是把这两种色彩基调运用于肤色的理论。

在美国，以皮肤的基本色调为基础，按照四季进行个人色彩分类，被称为季节色彩理论，分为春、夏、秋、冬四种类型。

早在20世纪80年代，个人色彩理论便传入日本。但是，以多人种为前提的西方色彩理论很难在日本站住脚。到20世纪90年代，根据日本人的特点而重新整理并定义的个人色彩方案问世。至此，这一理论才得以被接纳。

现在被广泛使用的是三基色理论（Three Base Color System）。这一理论是把基本色调分成三种：蓝色基调（Blue Base）、黄色基调（Yellow Base）以及介于两者之间的无色基调（No Base）。

从20世纪90年代开始，季节色彩系统在韩国成为色彩系统的主流。同时，在日本盛行的三基色理论也在韩国迅速普及开来。

个人色彩主要指能让肤色呈现出健康状态的颜色。它是能带来自然印象的和谐颜色，是视觉上显得健康的颜色。因此，分析个人色彩最基本的目的是，通过诊断而寻找到一种适合的颜色，让肤色能够显得更加健康。

根据皮肤、头发、眼睛的颜色，可以判断出适合此人的颜色。如果将这种颜色应用到时装上，将能塑造出适合自己的美丽形象。

1.三基色理论

在分析个人色彩的过程中，最基本的前提是要首先判断出皮肤的基本色调。基本色调可大致分为肤色泛蓝的蓝色基调和肤色发黄的黄色基调以及介于两者中间的无色调等三种。

（1）肤色

皮肤中的血红蛋白、胡萝卜素和黑色素共同决定一个人的肤色，其中黑色素的作用最大。如果血红蛋白较多的话，肤色会显得红润，如果血红蛋白量少则会显得苍白，静脉血液流通不畅，人的脸色会发青或发黑，一旦皮肤表皮层的黑色素增加，肤色会偏向黄褐色或褐色；如果胡萝卜素增多，皮肤的颜色将变成黄色。韩国人的肤色色调是以6.5YR（YR指黄红，即黄与红之间的中间色。）为中心，在5YR～7.5YR的范围内，而肤色的明度在6YR～8YR。

黄色基调肤色属暖色系（Warm Shade Color）。这类肤色是带有橙色的健康型皮肤。蓝色基调肤色属冷色系（Cool Shade Color），这类肤色是带有蓝色的缺少红润感的皮肤。无色基调肤色是处在蓝色基调和黄色基调当中的中间基调的自然色的皮肤。

（2）发色

毛发会因为人种的不同而有所差别。不仅如此，即便在同一人种中，头发也会因为黑色素的多少而呈现出不同的颜色。黑色素不仅对头发有着色的功能，还可以避免头皮因过度的紫外线照射而受伤。一般来说，人的头发一个月内可以长1.5cm～2cm。

对于东方人而言，发色的分类比肤色简单，可分为黑色、棕色和灰色三种类型。

黄色基调人种的发色包括黄色、橙色和棕色，而蓝色基调人种基本拥有发质坚韧、光亮的黑色头发。无色基调人种的发色介于黑色和褐色之间。通常，头发显得不那么黑，属于酒红色系的头发（表2-1）。

表2-1 肤色和发色

（3）瞳孔色

在个人色彩诊断体系中，瞳孔的颜色指的就是虹彩的颜色。虹彩也含有很多黑色素。当眼珠进行舒缓收缩运动时，瞳孔的大小也跟着发生变化，到达视网膜的光的数量也随之变化。白色人种的瞳孔呈青色、灰色等，而东方人的瞳孔基本上呈黑色、深棕色或者褐色。在形象设计或其他领域里，有时可以忽略瞳孔色。

（4）色彩的对比度

色彩的对比度主要取决于肤色和发色的明度差异。除脸色之外，脸型也会影响个人的色彩基调。一般来说，肤色越明亮，发色越黑，色彩的明度差就越大，而对比度也就越高，如眼睛大的人和眉毛浓的人对比度就略大一些。换言之，肤色、发色和发质、眼睛等是决定对比度的重要因素。根据对比度的高低，继而可以判断出个人色彩。

根据对比度不同，可以分成浅色型、鲜明型、灰暗型和暗色型四种（图2-16）。

浅色型（Light）比较温和，明度差异比较小，对比度低；鲜明型（Vivid）的明度差异大，对比度高；灰暗型（Grayish）介于浅色型和鲜明型之间，显得暗淡无光；暗色型（Dark）指像被阳光晒过一样的健康肤色，明度差异很小，对比度中等偏上（表2-2）。

表2-2 对比度和日本色系PCCS的关系

（5）三基色的类型

肤色和发色的对比度决定着三基色的类型。黄色基调、蓝色基调和无色基调三种基调，再加上对比度的差异，从而形成了浅色、朴素色、华丽色、暗色等颜色。并且，它们共同组合出对应的类型（表2-3）。

表2-3 三基色的类型

图2-16 三基色的不同类型的形象

2.季节色彩理论

季节色彩理论（Seasonal Color System）是分析个人色彩的另一种方法。

季节色彩是以皮肤的基本色调分类为基础，以皮肤的蓝色基调、黄色基调和无色基调三个分类为基础，分成春季、夏季、秋季、冬季四种类型。

图2-17 春季型

（1）春季型（Spring Type）

春季型人表现出可爱、轻快、朝气蓬勃的形象。这种类型人的肤色和发色比较亮，属于黄色基调。

春季型人皮肤光滑、亮丽、透明，质感大多薄、透，较容易出现雀斑和其他各类斑点；肤色大致是象牙色、米黄色、蜜桃色等；发色是亮丽的棕色，发丝细软光亮；瞳孔的颜色以亮棕色或褐色为主，眼睛光亮有神。

与春季型人相适合的颜色主要是黄色系中的暖色和其他鲜明色彩，即鲜明色和亮柔和色。白色和蓝色等冷色以及沉重、灰暗的色彩不适合春季型人（图2-17）。

（2）夏季型（Summer Type）

夏季型人让人感觉有些冷漠。但从整体上看，夏季型人也可表现出温柔、亲切、温和的女性形象，属于蓝色基调。

夏季型人的肤色虽然发出粉红色的光彩，但是红色皮肤的人占多数。因此，肤色的深浅度大体上为中间色或暗色，具体包括粉红色、带有玫瑰光彩的白色以及偏黑的红色等；发质缺少光泽，细而干燥，发色以亮色的金色或者暗棕色为主；瞳孔大多是柔和的棕色，给人带来女人般的温柔感，也可呈现出蓝色、柔栗色、深棕色等浅灰色系列的颜色。

适合这种类型的颜色有柔和色和天蓝色（图2-18）。

图2-18 夏季型

（3）秋季型（Autumn Type）

秋季型人以黄色为主，给人沉稳之感，能表现出有内涵和深度的温柔形象。这类型的人稍显富态，可塑造出朴素而经典的形象，属于黄色基调。

秋季型人的肤色是黄色系中的橙色和棕色，发色是深棕色或泛红色光泽的黑色，而瞳孔的颜色则是深棕色或黑色。

适合秋季型人的色彩以黄色系为主，能带来沉稳感和深度感。相反，冷色和鲜明的颜色则不适合这类型的人（图2-19）。

图2-19 秋季型

（4）冬季型（Winter Type）

冬季型人带有蓝色的光彩，多是鲜明、强烈的色彩，带有沉稳感，其对比度较大。这类型的人拥有清澈、强烈的形象，都市感及开放性派头十足，非常引人注目，属于蓝色基调。

肤色白晳泛蓝光，显得冷而苍白。发色主要是黑色或银灰色，瞳孔则以深棕色、黑色、黑棕色为主。

适合这类型人的颜色以冷色系的白色、蓝色为主，也包括对比度较大的颜色，如黑色、白色等（图2-20）。

图2-20 冬季型