一则习惯决定一生 一个错误影响一生 一种能力改变一生
上QQ阅读APP看本书,新人免费读10天
设备和账号都新为新人

第22章 敬业的习惯是成功人士的必备素质

敬业,就是敬重你的工作。在你的成长中敬业有两个层次:低一点的层次是拿了雇主的薪水,就要对雇主有个交代;高一点的层次就是把工作当成自己的事,对自己的生命负责任。不管是哪个层次,敬业所表现出来的都是认真负责,一丝不苟,善始善终。敬业是每一个身在职场的人都应具备的职业态度。

我们或许都有过这样的感觉,认为自己努力工作都是为了老板,是在为老板挣钱,受老板剥削。很多人认为反正为人家干活,能混就混,公司亏了也不用自己承担。其实,这样做对老板、对自己都没什么好处。

事实证明,专注工作、具备敬业精神对自己是非常重要的。敬业的人能从工作中学到比别人更多的经验,而这些经验便是你向上发展的踏脚石,就算你以后换了地方,从事不同的行业,丰富的经验和好的工作方法也必会为你带来助力,你的敬业精神也会为你的成功带来帮助。因此,把敬业变成习惯的人,从事任何行业都容易成功。

有些人天生就具有敬业精神,任何工作一接手就废寝忘食,但有些人则需要培养和锻炼敬业精神。如果你自认为敬业精神还不够,那就强迫自己敬业,以认真负责的态度做任何事,让敬业精神成为你的习惯。

把敬业变成习惯之后,也许不能为你立即带来可观的收入,但可以肯定的是,如果你养成“不敬业”的不良习惯,你的成就就相当有限。因为你的那种散漫、马虎、不负责任的做事态度已深入你的意识与潜意识,对任何事都会有“随便做一做”的直接反应,其结果可想而知。如果一个人到了中年还是如此,很容易就此蹉跎一生。当然也说不上由弱变强,改变一生的命运了。

以敬业的精神对待工作,专注工作,不仅能激发对企业和工作的热爱,同时更能让自己在工作中感受到乐趣。

小李本科毕业后被分配到一个研究所,这个研究所的大部分人都具备硕士和博士学位,小李感到压力很大。

工作一段时间后,小李发现所里大部分人都不专注于本职工作,他们不是玩乐,就是搞自己的“第三产业”,把在所里上班当成混日子。

小李反其道而行之,他一头扎进工作中,从早到晚埋头苦干业务,还经常加班加点。小李的业务水平提高很快,不久成了所里的“顶梁柱”,并逐渐受到所长的重用,时间一长,更让所长感到离开小李就好像失去左膀右臂。不久,小李便被提升为副所长,老所长年事已高,所长的位置也在等着小李。

假若老板的周围缺乏专注工作者,而你具有强烈的实干敬业精神,你自然能得到重视,受到提拔。

在职场中,有不少员工想的不是如何更好地完成工作,而是处心积虑地去糊弄工作,能少干一分,绝不多干一分。“给多少钱,就干多少事”是这类人的共同心态。他们自以为很聪明,马马虎虎应付完每一天的工作,常常暗自窃喜。殊不知,一个人糊弄工作,就是在糊弄自己。“粗心、懒散、草率”等这样一些字眼,正是工作不负责的具体表现。许多这样的人,比如职员、出纳、编辑、工程技术员甚至大学教授等,就是因为粗心马虎而丢掉了工作。

身在职场,只有对工作认真负责才是真正的聪明。你只有怀着高度的责任感,每天出色地完成工作,你才有可能很快获得提升。反之,如果你对公司的兴亡完全不放在心上,对工作只是敷衍了事,那么你也将成为公司首先考虑的辞退对象。

习惯菜根谭

敬业就是把工作当成自己的事业,并对此付出全身心的努力。磨炼、培养你的敬业精神,这是打造你的成功资产。把敬业变成习惯的人,从事任何行业都容易成功。