劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
● 法律
1.《劳动法》（2018年12月29日）
第18条第2款 无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。
2.《民法典》（2020年5月28日）
第156条 民事法律行为部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
