生而有光1
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第51章 第一天

培训过后,李荷和宋可盈不出意外的被分到了不同的部门,培训时候就听说AMR是外企作风,特别不喜欢员工们拉帮结派,所以同院校的往往会被分到不同组实习,为的就是任由大家野蛮生长,助力公司的整体发展。

整整一上午,李荷和宋可盈都分头在各自部门做新人破冰,逐个向部门同事介绍自己。虽然不在一起,但她们都在9层,想要碰面不是太难。

“你坐哪儿?”临近中午李荷和宋可盈终于在九层洗手间偶遇了,

“我在造价,你呢?”

“结构!”李荷回答,

“这层太大了,我走过来差点迷路,咱俩好像是两个方向。”

“嗯,我也是。”

“先不说了,我着急回去,咱们等会儿QQ上约午饭啊。”两人刚说了没几句,宋可盈就急匆匆的跑走了,李荷仿佛又看到那个大一军训争当标兵的女孩。

李荷独自站在卫生间,点了点头,一上午就这么匆匆忙忙的见了一小面,这才只是第一天。

AMR是一家新加坡和大陆合资的公司,新晋CEO吴卓兴、英文名Joe,到02年年底才刚40岁。目前在亚洲建筑领域可以说是少壮派当中的风云人物,六年前他跟着前任CEO从新加坡来到大陆组建了这家独立子公司。3年前,上一任CEO退休之后,就由吴卓兴来负责这家公司,去年年底总部刚刚正式任命他为新一职CEO,算是AMR一手培养起来的新生力量。

目前公司主要服务于整个大陆地区,房地产方面也会有涉及些亚太地区的海外分包项目,BJ、上海、浙江和广东是主要阵地,最近二、三年的盈利基本都能占到整个集团的30%左右,可谓是举足轻重的一家子公司了,因为业绩连年增长,所以总公司对吴卓兴本人十分满意。

AMR在用人方面是出了名的严苛,校招生只有985、211和世界top30名校的建筑专业生源,其他一概不要,校招的转正名额每年本科5个,研究生以上10个,仅此而已,从来没有增加过,而且合同是一年一签,淘汰机制非常残酷。

崔丹是公司成立之初就在的员工,是从基础HR做起,现在是招聘部门的经理,每年校招的招聘和培训都是由她这个部门来负责的,这几十个校招实习生,都是经过她犀利的初审才能过关斩将进入AMR的面试环节,在她眼里每年真正能经过大浪淘沙留下的屈指可数,而最终真的能在公司有一席之地的更是凤毛菱角,今天她见到了两个姑娘,其中的一个在初面的时候就给她留下了极其深刻的印象,而另一个,经验和直觉告诉她那不是一般人。

和李荷的一次见面就是面试上,崔丹感觉到了她非比寻常的特质,尤其是当问到为什么选择来AMR的时候,李荷坚定又纯粹的目光深深的打动了现场所有人。

“我希望我能设计出适宜人们居住的阳光房,可以让人们沐浴在阳光之下,在我眼中阳光可以给人带来温暖和能量!”

这一席话不仅是崔丹,即便是坐在那久经沙场的各位部门主管和高管们,内心也都被深深触动到了,这其中包括了未来,对李荷很重要很重要的两个男人。

中午李荷和宋可盈终于在餐厅见上面了,取完餐找了个安静又不显眼的角落,

“你上午都干嘛了?”

李荷饿的大脑已经快要不转了,顾不上搭话,狼吞虎咽的吃起了午餐,吃完还不忘喝了一听公司免费的快乐肥宅水,然后心满意足的打了个嗝,

“哎哎,你注意点,不是宿舍了。”宋可盈赶紧提醒,

“哦”,李荷捂上嘴,连忙收敛,

“我一整个上午,都在跟人家介绍自己,这个组人超级多,我都快成复读机了,快说说你,你呢,都干嘛了,都十二点半了才喊我吃饭,我都要饿死在座位上了!”

“可别提了,给我个台式机一上午竟弄那破电脑了,这么大的公司,我以为人手一台笔记本电脑呢,结果分了个台式机就算了,还是个二手的那么旧,键盘上的按键好几个一看就是后配的,晃晃悠悠的。”

“二手,怕是都不知道是几手的了吧,又旧又慢,还脏兮兮的。”李荷也是一脸嫌弃,她的那台又何尝不是呢。

“我费劲巴拉的擦了半天,打开一看之前应该是格式化了,什么什么都没有,组里的同事又着急让我打文件,找了it的人又好久都不来,我就只好先找了个盗版的装上,我想着着急干活不是嘛,弄了半天好不容易装好了杀毒软件和office了,我正用着的时候it好死不死的来了,看我装了个盗版,那咋呼的,全部门人都知道了,还把我说了一顿,说什么会影响公司资料外泄,会被告侵权,吧啦啦啦啦一大堆,然后还去我那个小主管那告了我一状。”

“啊!”李荷没想到,宋可盈这个上午这么惨。

宋可盈又委屈又生气的坐在那,中午饭压根没胃口吃,在那一个劲儿的喝着咖啡,

“咖啡免费,你也不能喝这么多,小心下午心跳过速!”

“我现在就过速,这糟心的一上午啊!”

“真的少喝点,我下午好多事呢,可没时间陪你去医院啊!”

“哈哈,这里开始这里结束是吗?”宋可盈自嘲的笑了,

“猝死不了,万一失眠了,明天迟到了可就歇菜了,我听说实习期间,迟到三次,就铁定pass了。”

“哎!”宋可盈放下咖啡,又打开了可乐。

“接着说然后呢,你leader说你了吗?”李荷看了眼手表,已经一点十分了,顾不上跟她开玩笑赶紧追问,宋可盈摇了摇头,

“那你leader可真不错啊,都没说你。”

“不错?”宋可盈喝了一口可乐,没好气的反问,

“我看她可是个老江湖了,她是等着看我这个二愣子,怎么被别人弄死而已吧。”

“啊?”

“江湖险恶啊,李同学,以前咱们听的那些事,你都忘了?大罗还给咱们讲过呢!”宋可盈把身子探到桌子中间小声说。

罗瀚宇的一个同班同学,之前跳槽来了AMR,在这之前在京圈园林景观方面也算是有一号的,而且是AMR主动找的他,高薪挖来,结果进到部门才发现自己是个空降兵,团队所有人都在,只是前任Leader走了,本以为来了可以大刀阔斧干一番的,结果活生生被整个团队排挤架空,没过一年,就被迫辞职离开了。

“我爸说,AMR这种大公司,就是很多勾心斗角的事情,因为大家水平都差不多,又都是名校高材生,谁对谁都不服气,唯一差的就是算计和运气,大家都需要那个机会,都需要出头!”宋可盈这会儿没有一丁点儿第一天上班的兴奋,倒像是个泄了气的皮球。

“你不吃了?”李荷直接把宋可盈餐盘里的炸鸡排夹走了,大口大口的吃了起来,

“没心情,没胃口,我那个小领导,我今天第一面就不太喜欢,面相不好一副小人嘴脸。”宋可盈撇了撇嘴。

“你让你爸打听打听她啊。”

“哼,她也配!”

宋可盈这个leader是个经理级人物,的确不是什么省油的灯,属于造价部总监钟汉文的嫡系也是他师妹,负责二组,中文名字米芝莲英文名Mona,为人现实的很,也自私的很,长的更是尖嘴猴腮,也难怪宋可盈对她的初印象如此不好,俗话说相由心生。在AMR除了钟汉文,几乎没什么人觉得她ok,要不是死绑着嫡系,才不会存活到今天。

“竟顾得说我了,你呢,说说你,怎么样?”

李荷被分到的结构部,老大叫文伟成,和宋可盈那边相比完全是不一样的景色。不知道是不是因为面试官问李荷学建筑的初衷,她说了自己阳光房的愿望所以被分到了这还是其它什么原因,反正李荷这边自上而下的无论是leader还是同事,都很好,跟宋可盈的感受截然相反。

李荷在结构部的1组,负责人叫杨宁,是组长属于总监级,毕业于同济大学,和李荷一样是本科的校招,在AMR差不多七、八年了。

公司起初刚进入大陆的时候,接到的项目都是基础建筑类,因此当时结构组是公司重点部门,人员最多、部门级别也高,作为重点业务的人员自然也就是发展最快的一批了,短短几年时间杨宁已经位居组长了。

作为公司当仁不让的工作狂,杨宁工作上极其严谨但是待人并不苛刻反而非常nice,顶头上司文伟成也是当初从新加坡派来组建公司的第一批元老,是吴卓兴在这家公司最信任的两个人之一,另外那个,李荷在不久的将来会再遇见的。

还有一个巧合,李荷今天到了部门见到杨宁之后,发现他竟然是自己面试时候的那个主考官,也就是问他学建筑初衷的那个人。这种缘分在她看来真是奇妙的缘分了,也让她在第一天就对这个人有了特殊的好感。

“造价单?第一天就让你看?”宋可盈听说李荷第一天就做了打印造价单和复核的工作,羡慕不已,

“小点声,小点声,我没敢看,不是说不让随便看吗?”李荷示意宋可盈太过激动,

“哎,真是听话幼稚的‘小吕孩’!对了,下了班,咱俩去趟商场吧?”宋可盈说到,

“去商场干嘛?”李荷问,

“你觉得咱两今天穿成这样,在这上班很合适吗?”宋可盈反问,

“我看今天来报到的实习生,也都跟咱两差不多呀。”

“那是今天,我保证明天都人模狗样的来,你信不信,不过随你吧。”宋可盈有时候觉得跟李荷交流有点费劲,她不喜欢总跟她唱反调的人,

“咱俩几点能下班啊?”李荷不太确定,

“实习第一天,还能让咱们加班?”

宋可盈真的是万万没想到,作为实习生的第一天,她八点半下班,李荷十一点才离开公司。

所谓的竞争往往先从体力开始考验你,第一天李荷就领教的够够的了。